Für Unternehmen, Personalvermittler & Recruiter

BAUKASTEN Social-RECRUITNG

  • Durchschnittlich > 50 % Kostenersparnis zur klassischen Social Recruiting Agentur
  • Psychologisch fundierte Kampagnen aus der Praxis

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siegel TOP100 Recruiting 2024
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Mehr für Ihr Geld bekommen

Kostenoptimierte Recruiting-Strategie

Sie bekommen ständig intransparente und in Ihren Augen überteuerte Angebote von Recruiting Agenturen oder Personalvermittlern?

Sie sind aber darauf angewiesen, da Sie durch die klassischen Methoden wie Stellenanzeigen etc. kaum oder keine geeigneten Bewerbungen erhalten?

Durch unser Baukasten Recruiting ergänzen wir genau Sie in den Bereichen, in dem Ihnen das nötige Know-how fehlt, anstatt Ihnen teure Pauschalpakete anzubieten. Ganz nach dem Baukasten-Prinzip.

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Echter Mehrwert

Profitieren Sie von unserer jahrelangen Erfahrung und Spezialisierung auf die Mitarbeitergewinnung für kleine und mittelständische Unternehmen.

Überzeugen Sie sich selbst bei einem unverbindlichen und kostenlosen Beratungsgespräch. 

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hey experts recruiting büro

Die Lösung für Ihren speziellen Fall

Sie sind auf der Mitarbeitersuche, aber …

hey experts personal

Ihnen fehlt es an spezifischen Wissen, Social Recruiting selbst umzusetzen?

Theoretisch wissen Sie, was Social Recruiting ist, kommen aber an einem bestimmten Punkt nicht weiter.

hey experts personal

Ihre eigenen Kampagnen laufen nicht so, wie Sie sich es erhoffen?

Sie haben vielleicht auch eine Weiterbildung in dem Bereich und schalten selbst schon Anzeigen, die Ergebnisse lassen aber zu wünschen übrig.

solution

Es ist wirtschaftlich nicht sinnvoll, eine bestimmte Summe für eine Full-Service-Agentur auszugeben?

Nicht jedes Unternehmen kann oder möchte zehntausend Euro für die Besetzung nur eine Stelle investieren.

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Die Folgen

Risiken durch Nichtbesetzung

Teure Alternativen

Neben Anzeigen in Stellenportalen, Zeitungsanzeigen oder der Agentur für Arbeit, bleiben oft nur noch Headhunter, welche nicht selten 20–30 % des Bruttojahreslohns als Erfolgsprovision verlangen.

Entgangener Umsatz

Durch fehlendes oder unqualifiziertes Personal entgeht Ihnen wertvoller Umsatz oder Ihre Kunden sind aufgrund der langen Wartezeiten unzufrieden und wandern zur Konkurrenz ab.

Arbeitsüberlastung

Einen chronischen Mitarbeitermangel bekommen früher oder später auch Ihre Mitarbeiter und Sie selbst zu spüren. Durch die erhöhte Arbeitsbelastung entsteht Unzufriedenheit, ein schlechtes Arbeitsklima bis hin zu einem erhöhten Krankenstand.

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Unsere Lösung

Wie können wir Sie bei der Mitarbeitersuche unterstützen?

Durch unser Baukasten-System zahlen Sie nur für die von Ihnen abgerufenen Komponenten. Wie genau das aussieht und welchen preislichen Vorteil das für Sie hat, erfahren Sie in einem gemeinsamen Mehrwertgespräch.

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Davon profitieren Sie

Transparenz

Sie bekommen von uns ganz klare Preise für jeden Baustein, anstatt undurchsichtige Pauschalen.
Durch unsere 1:1 Umsetzung und Betreuung bleibt die volle Kontrolle bei Ihnen und Sie haben direkten Zugriff auf Ihr eigenes Werbekonto.

Unabhängigkeit

Dadurch, dass Sie die Kompetenz durch unsere fachliche Unterstützung in Ihr Unternehmen bekommen, werden Sie langfristig abhängig vom klassischen Agentur-Modell. Für spezifische Rückfragen stehen wir Ihnen jederzeit und unabhängig zur Verfügung.

Kostenersparnis

Durch das Baukasten-Modell sparen Sie sich Leistungen, die Sie selbst umsetzen können und erwerben nur die fehlenden Bausteine für eine erfolgreiche Recruiting-Kampagne.

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Wie erreichen Sie uns?

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